תודה שוב על הסדנה, שזכתה לתגובות מצוינות. הצוות למד, הועשר ורואה את הכלי רלוונטי מאוד! באופן אישי נהניתי מאוד מהעבודה מולך ושמחתי מאוד להעמיק את ההיכרות שלי עם מפות החשיבה - זה כלי מדהים בעיני ואני מודה לך מאוד שהכרת לי אותו! מאמינה שיהיו לנו עוד הזדמנויות לעבוד ביחד בעתיד.
דפנה כהנא-דולב: רכזת תוכן ומנחה, הקרן לעידוד יוזמות חינוכיות
הי עינת תודה רבה על שבוע מדהים שלקח אותנו להמון מקומות חדשים ופתח בפנינו אפשרויות נוספות וכמובן כלי ניהול חדש. נהניתי מאוד לעבוד איתך, הובלת את הסדנאות ביד רמה, הצלחת ליצור עניין ולדאוג שכולם יהיו שותפים מלאים על אף האתגר שבזום. הפידבקים של כל המשתתפים לגביך היו מדהימים וכולם ממש אהבו את הכלים ,הדרך וההובלה שלך, בהחלט היית שינוי מרענן עבורנו במיוחד בתקופה שכזו".
קרן מלול: מנהלת איכות סביבה & Cost transformation, קימברלי קלארק
"עינת היקרה, נדמה לי שבשם כל משתתפי הסדנא מחברת Improve-IT אני יכול לומר שזו היתה אחת הסדנאות התורמות ביותר לנו במיוחד כאנשי מקצוע בתחום ההדרכה, החל מאופן העברת הסדנה על ידך גם מנחה מיומנת ומקצועית וגם מאוד נעימה ודרך התכנים המקצועיים של הסדנה והתרומה של החומר המקצועי למיקוד שלנו במטרה וליכולת לשבור ולצאת מהשבלונה של העבודה הרגילה, אז הרבה הרבה תודה ואני בטוח שנמשיך לשתף פעולה"
זיו גלבוע: מנכ"ל IMPROVE-IT
אנו, אנשי חינוך מכירים מפות חשיבה ועושים בהן שימוש לצורך למידה, חשיבה, ארגון ידע וייצוג גרפי. עם זאת, מצאנו חשיבות רבה בדיוק הייעוד שלנו בסדנה עם עינת להב. עינת הנחתה את הסדנה במקצועיות תוך הקשבה ושאילת שאלות ענייניות ולעיתים אף מערערות, שתרמו לדיון משמעותי. בנועם הובילה אותנו לחשיבה מעמיקה הבוחנת כל זירה מקצועית ולהמשגה המקדמת תפיסה מערכתית. גם בתום הסדנה המשיכה עינת לעמוד אתנו בקשר עד להשגת מפת החשיבה המבטאת את המהות כפי שבקשנו. תודה!
עדנה שמר: מנהלת מרכז פסג"ה רמת גן
תוכניות עבודה ??? אוי לא!!?!! מכירים את התחושה הזו לקראת הרגע שמגיע באמצע שנה או אישם אחרי החגים? מתוך התחושה הזו הרגשתי שאני חייבת למצוא דרך יצירתית ומלהיבה לכתוב תוכנית עבודה ויותר מכך - אני רוצה שהמנהלים יתלהבו. אחרי התיעצויות והתלבטויות בצוות ההדרכה שלי, פנינו לעינת להב, המומחית למפות חשיבה. לקראת המפגש עינת קיימה איתי ועם המנהלים המובילים שיחה מקדימה בה שאלה שאלות ודייקה את הפעילות כך שתתאים ממש למידותינו ולצרכינו. מכאן ההתלהבות והציפיה רק התגברו וכשקיימנו את המפגש - אכן היה יצירתי, מלהיב, מעורר מחשבה ופורץ חסמים. תוכנית העבודה של מנהלי ריאן בדרום נצבעה בצבעים חדשים ובמוטיבציה גדולה של הצוות להוציא לפועל את התוכניות שנרקמו על הלוחות. תודה רבה עינת על השירות הזמין והנדיב. בטוחה שנפגש עוד".
רונית שלח-מורטון: מנהלת הדרכה ופיתוח ידע, ריאן בעצמי
מעמיקים בפדגוגיה של "תלמידים מובילים למידה" - פתחנו את השנה של מפגשי הצוות המפתח בסדנה בנושא מפות חשיבה שהעבירה עינת להב - כלי מפתיע בפשטותו ובעומקו, שיכול לשמש אותנו גם בכיתות, בתכנון הלמידה, ברפלקציה, ובהבנה עמוקה של המרכיבים של תלמידים מובילים למידה. מפתחים פדגוגיה מקומית, ועל הדרך- שפה רשותית ורצף מהגנים ועד לתיכון.
ספי מלכיאור: מנהלת אגף קהילה וחינוך, מועצה אזורית רמת הנגב
היי עינת, קודם כל תודה! אני הולכת עם המפגש הזה ומרגישה שעצם קיום המפגש היה למידה משמעותית - על סיעור מוחות צוותי, על פיתוח משותף, על כיוונים שונים של חשיבה, על דיון. כבר הרווחנו. אני מרגישה שאספנו מספיק בשביל לצאת למהלך של פיתוח כלי משותף וכאמור יש לי ממש וויז'ן של איך זה הולך להיראות.
מיכל זמורה, מפתחת תוכן: הקרן לעידוד יוזמות חינוכיות
"מצטרפת להתלהבות. לא זוכרת מתי פעם אחרונה כל כך נהניתי לעבוד על תוכניות עבודה... גם הביחד שלנו היה איכותי ומפרה. תודה רבה"
ד"ר אלינה צימרמן, מנהלת רפואית ארצית: כללית רפואה משלימה
בקרוב כלי חדש לשלב החקר, שלב מגה חשוב בתהליך יזמי מקצועי, מעמיק ומקיים. איך זה הגיע? באבחון פנימי שאנחנו עורכים באופן מתמיד סביב תחומים שונים, זיהינו ששלב החקר לא מספיק מפותח בתהליכים שאנחנו מלווים, והשנה תעדפנו אותו גבוה בתכנית פיתוח התוכן והלמידה המקצועית שלנו. יצרנו שיתוף פעולה עם עינת להב- מפות חשיבה ואחרי תהליך פיתוח שהובילו Michal Zmora ו Ifat Silvia Daschevsky שלנו יחד עם פורום המנחים של הקרן, עומד להיוולד כלי חדש, מחובר לשטח, כזה שנשען על עבודה יומיומית עם אלפי נשות ואנשי חינוך מגוונים. זו מתודה שתשרת יזמים ויזמיות ותצטרף לחברה טובה - כל אותם מתודות וכלים לפיתוח יוזמות מבית הקרן לעידוד יוזמות חינוכיות. תודה עינת, מעריכים
מיכל זמורה, מפתחת תוכן: הקרן לעידוד יוזמות חינוכיות
האתגר – התנעה מחודשת להכשרה שצריכה להביא משהו חדשני, עבור קבוצה של בעלי מרכזי שירות של משאיות Iveco. חבר'ה חזקים, עם אורנטציה עסקית חזקה, שיודעים מה הם עושים. מה הערך המוסף שאפשר להביא להם? איך מתניעים סיפור כזה? קיימנו שיח משותף על האתגרים הנוכחיים והעתידיים של התחום (ולמי שלא מכיר – ענף הרכב עובר מהפכה גדולה בשנים האחרונות והעתידיות, עם השלכות רחבות על נותני השירות). והחלק המרכזי היה חשיבה משותפת של חברי הקבוצה על כיווני הפריצה הנכונים עבור העסקים שלהם, שבהם נתמקד בהמשך המפגשים. השתמשנו במתודולוגיה מתאימה וחדשנית של מפות חשיבה, שמאפשרת לזקק כיוונים חדשים באופן מהיר, חווייתי ויעיל. הובילה את החלק - ה-מומחית המובילה בארץ לנושא - Einat Lahav . יצאו דברים חדשים ומעניינים, שאפשר להתקדם איתם – החל מבחינה מחודשת של מסע הלקוח, דרך יצירת חדשנות ואיתור מנועים חדשים למרכזים ועוד.
דורון שטייר: יועץ ארגוני, אפקטיב
